Главная » пенсионная реформа, РОССИЯ » Пенсионная ошибка

53 просмотров

3774-377-524

Последствия пенсионной реформы для РФ, навязанной МВФ, оказались плачевными для страны, и уже даже чиновники правительства РФ это понимают.

Все увидели, что вся эта так называемая реформа, просто свелась лишь к банальному увеличению возраста выхода на пенсию, что и предсказывалось дальновидными экспертами, и реформа не выгодна огромному большинству населения страны.

При этом, основным доводом необходимости увеличения возраста выхода на пенсию говорилось о непрерывном росте численности пенсионеров и среднего возраста жизни людей.

Этот тезис ложный, по официальным данным Росстата, численность численность трудоспособного населения растет, а число пенсионеров уменьшается, прогнозируемый рост: с 82,3 млн в 2020 году до 83,5 млн человек в 2024 году. Количество пенсионеров, напротив, будет уменьшаться с 36,8 млн человек в 2020 году до 34,4 млн человек в 2024 году.

Согласно среднему варианту прогноза Росстата, доля трудоспособного населения в 2025 году в сравнении с 2021-м вырастет с 56% до 57,7%, а доля пенсионеров за это время, сократиться – с 25,3% до 24,2%.

Перед началом эпидемии, средний возраст жизни в РФ составлял 73 года, 68 лет для мужчин и 78 лет для женщин. Если у мужчин срок выхода на пенсию 65 лет, то ожидается, что мужчина проживет на пенсии лишь 3 года, т.е. мужчины стране не нужны.

Женщина проживет на пенсии дольше, целых 18 лет, т.к. женщины уходят на пенсию в 60 лет. Непонятно, почему такая разница в выходе на пенсию, если женщины живут дольше, и в РФ как бы декларируется равноправие.

Интересно, что пенсионное обеспечение депутата ГД составляет 46 тыс. 626 рублей при исполнении обязанностей от пяти до 10 лет и 63 тыс. 581 рубль при исполнении обязанностей 10 лет и более.

А вот кому на Руси жить хорошо! Они цепляются за депутатское кресло как клещи, чтобы просидеть в мягком кресле более 10 лет, чтобы получать 64 000 руб. пенсии.

Плюс если у них лежат денежки в негосударственном пенсионном фонде, плюс всякая недвижимость (посмотрите их налоговые декларации), которую можно сдать в аренду и так около 100 000 руб. в мес. и получается на пенсии, неплохо – можно жить…

Кроме того, Не стоит также забывать, что РФ – единственная в мире страна, где масса работников имеют возрастные льготы по выходу на пенсию.

Силовики выходят раньше в среднем на 20 лет. Количество пенсионеров МВД уже превысило число работающих в МВД. Вот и еще одни выгодоприобретатели…

Они могут еще лет 30 лет бизнесом заниматься, вот почему у нас в стране так много бизнесменов бывших силовиков.

Теперь вы понимаете почему бизнес в нашей стране такой жесткий, да потому что там много людей, для которых война – дело привычное.

Простые же пенсионеры вынуждены цепляться за ту работу, которую имеют, терпя различные лишения и несправедливости, поскольку в стране процветает безработица для людей 45+, это все понимают, даже правительство.

Попробуйте в 50+ поработать где-нибудь в прессовом или литейном цехе, а не в Совете Федерации… Это жуткая несправедливость.

Это негативная тенденция сказывается и на молодом поколении: нарушается преемственность, рабочие лошадки 45+ “урабатываются” за копейки на основном месте работы и уже не в силах передавать свой опыт молодежи, да и зачем это делать, чтобы из поменяли за 5 лет до пенсии.

Попробуйте найти работу в 60+. Не смешно, а очень грустно. Таких людей выбрасывают на обочину жизни.

Молодежи тоже не должно быть смешно, ведь “пенсы”, как они их пренебрежительно называют, будут цепляться за свои места до последнего вздоха, тормозя движения социальных эскалаторов, не позволяя всей штатной цепочке продвинуться на одну ступень вверх.

Это уже привело к росту безработицы среди молодежи, без опыта работы. Их не берут без опыта работы, а где взять опыт, если их не берут без опыта работы… И это не юмор, это не смешно, а грустно.

Кто будет брать молодежь без опыта работы, если их некому обучать, а на места начальников, есть “генеральские” дети.

Начальников среднего уровня много из блатных мажоров, из детей менеджеров топ-уровня, они тоже ничего хорошего не несут компаниям, не повышают уровень производительности труда.

Конечно, бывают и исключения, но в целом поколение “пепси” работает плохо и мечтает заделаться в какие-нибудь дизайнеров, фотографов, видеографов и прочих блогеров, традиционные рабочие места на заводе таким людям не нравятся.

Поскольку на тяжелых работах, например, на стройках 50+ уже работать не могут, а молодежь не хочет, то приходится нанимать гастарбайтеров, которые без лишних претензий и за меньшую зарплату работают.

Молодежь будет выбирать работу и карьеру в ущерб рождения детей, и так тревожная демографическая ситуация лишь усугубится и даже уже материнский капитал и разовые выплаты на детей не будут работать.

Мигранты выгодны, никто от них не откажется в ближайшем будущем, это очевидно. Но это в основном на низкоквалифицированные работы, никто не будет набирать на сложную работу людей с плохим знанием русского языка и недостаточными навыками. Но, естественно, в рядах инородцев квалификация и навыки будут расти и вскоре станут реальной конкурентной силой. В этом расчет глобалистов оправдывается.

Подоспевшая эпидемия коронавируса проредит, конечно, ряды пенсионеров и “предпенсионеров”, и чуть повысит статистическую продолжительность жизни в РФ, как желает руководство страны, но проблему безработицы не решит, и ситуацию в целом не улучшит.

Кроме того, старшее поколение не сможет возиться после работы со своими внуками, это опять подтолкнет молодежь к “деланию карьеры”, следовательно, к поздним бракам и уменьшению количества детей.

Раз нет детей, и молодое поколение “делает карьеру”, престарелых родителей они начнут все чаще сдавать в “дома престарелых”, разрыв между поколениями будет все глубже. Какое уж здесь уважение “старых и мудрых”. Не до жиру, быть быть бы живу.

Скоро картинки со счастливыми пенсионерами исчезнут и настанет мрачная реальность нового технологического уклада.

Уже на пороге дальнейшая автоматизация, роботизация и прочая цифровизация, лишних людей будет становится все больше и больше: молодых и старых, при этом продолжится уменьшаться количество самых работоспособных “средних возрастов от 20 до 40 лет”.

Вероятно, в будущем руководители государств преобразуют пособия по безработицы в безусловный базовый доход, который будет выплачиваться всем “просто так”, работа станет привилегией, доступным немногим, и некоторые люди будут просто мечтать работать на любой работе и получать дополнительные социальные баллы, чтобы повысить свой уровень жизни. Это же просто места глобалистов.

Как показывает опыт европейских стран, гастарбайтеры не смогут в полной мере решить проблему нехватки рабочих мест и лишь создадут новые проблемы, особенно те из них, кто не сможет интегрироваться в существующее общество.

Поэтому одно дело люди из бывших советских стран, а совсем другое – беженцы из стран Азии и Африки.

Поэтому допустима лишь обдуманная программа привлечения необходимых рабочих рук в отдельные отрасли народного хозяйства, а не хаотично, и не всех подряд.

Подумав, мы понимаем, что увеличение возраста выхода на пенсию ударит по простому народу, а довольны будут лишь сенаторы, депутаты, чиновники высокого ранга и силовики, и то не все.

Куда идти престарелому министру или депутату, правильно в Совет Федерации – это своеобразный “совет старейшин” не огурцы же выращивать на даче, на пенсию в 64000 руб., это для них нищета…

Такой огромный разрыв в доходах неизбежно приведет к социальному взрыву. Это должно подтолкнуть руководство страны к повышению уровня жизни широких слоев населения, а не только силовиков и чиновников высокого ранга.

Что делать? Нужно посмотреть на опыт КНР, и прекратить кормить наглый Запад, отказаться от расчетов в долларах и переориентировать материальные потоки с недружественных стран на – дружественные. Это, конечно, уже делается, но стоит ускориться, если наша страна собирается оставаться среди стран-лидеров…

Источник:  Дзен

Поделиться с друзьями:
Метки:

Для того, чтобы отправить Комментарий:
- напишите текст, Ваше имя и эл.адрес
- вращая, совместите картинку внутри кружка с общей картинкой
- и нажмите кнопку "ОТПРАВИТЬ"

Комментариев пока нет... Будьте первым!

Оставить комментарий